深入拆解初創ESOP 的Cliff Vesting模式 start up老闆和員工各自爭取最大利益化的極限操作 渾水:金融經濟精神食糧 渾水 November 11, 2020 Share This! Facebook WhatsApp Copy Link 402 之前,我在這個專欄中,曾經介紹過員工期權獎勵計劃,英文名為Employee Stock Ownership Plan (ESOP)。這個計劃的目的,是要用公司的股票期權獎勵員工,讓員工可以成為擁有公司的一分子,增加他們的工作誘因。 不... 馬上成為FI PRIME會員 會員專區 只限會員閱讀 歡迎登入FI PRIME 使用者名稱 / 電郵 密碼 維持我的登入狀態 還未成為FI PRIME會員? 立即訂閱 收看更多精彩內容! 忘記密碼? Read These Water podcast:短期投資策略|如何在股市中脫穎而出? 特朗普的關稅政策對香港影響的沙盤推演|分析人民幣和其他亞洲國家貨幣會否進入下行階段 2024年11月20日渾水港股美股實倉及買入賣出投資部署 閱讀更多文章 FOLLOW US FOLLOW ON INSTAGRAM Hot Posts恆指納指日線型態推算納指受困陰燭 港股繼續失落R5:潘頓跑泥,喜遇「伯樂」!R7:強強對決,潘頓贏埋「好運」!美股港股最新形勢